Pular para o conteúdo principal

Analista de Marketing Sênior - Growth

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Descrição da vaga

A Fretebras é pioneira e a maior plataforma tecnológica para o transporte de cargas da América do Sul. A empresa conecta transportadoras e caminhoneiros, investindo em soluções inovadoras para tornar o transporte rodoviário mais eficiente.


Somos um time que trabalha para transformar o nosso transporte e construir processos mais eficientes entre tecnologia, inteligência artificial e pessoas. Nos dedicamos a melhorar a experiência e simplificar a vida dos caminhoneiros e dos nossos clientes.

Nos organizamos em squads, utilizamos metodologias ágeis, somos informais, colaborativos, valorizamos muito a empatia e o trabalho em equipe.


Estamos em busca de um Analista de Growth Sênior para integrar a equipe responsável por um projeto que promete impactar significativamente tanto o mercado B2B quanto o B2C.


Procuramos um profissional adaptável e ágil, que traga uma combinação de habilidades analíticas avançadas e uma mentalidade estratégica focada em crescimento. Este papel é ideal para alguém que se destaca em ambientes de startup, confortável em navegar por desafios inéditos e capaz de estruturar processos eficazes em um cenário em constante evolução.


Venha conhecer um pouco mais sobre nossos valores: 

https://www.youtube.com/watch?v=Hq8bGucimvM

Responsabilidades e atribuições

Pilares do dia a dia:

  1. Análise e Otimização: Identifique e implemente melhorias no funil de conversão para aumentar a conversão e retenção.
  2. Estratégias de Crescimento: Crie e execute estratégias inovadoras, do CRM ao Trade Marketing, para impulsionar o produto.
  3. Colaboração Estratégica: Engaje em discussões com stakeholders, gerando insights e melhorias no funil de conversão.
  4. Experimentação Contínua: Conduza testes para aprimorar constantemente o funil.
  5. Suporte Analítico: Auxilie equipes com análises para aperfeiçoar a jornada de conversão.

Requisitos e qualificações

O que é importante eu dominar?

  1. Análise de Dados Avançada: Domínio em análise de dados com uso avançado de SQL e Excel. Sua habilidade em decifrar tendências e padrões é fundamental.
  2. Ferramentas de CRM: Proficiência em ferramentas de CRM como Airship, AppCues, Beamer e HubSpot, essenciais para gerenciar e otimizar interações com o cliente.
  3. Estratégias de Crescimento em Startups: Experiência em estratégias de crescimento de produtos, especialmente em ambientes dinâmicos de startups, será um diferencial.
  4. Comunicação e Colaboração: Habilidades excepcionais de comunicação e colaboração são vitais para trabalhar efetivamente em equipe e interagir com diferentes times.
  5. Iniciativa e Adaptabilidade: Capacidade de planejar e executar iniciativas de forma estruturada em um ambiente que está sempre evoluindo, mantendo flexibilidade e uma atitude colaborativa.
  6. Inglês Avançado: Proficiência em inglês será considerada um diferencial, ampliando as possibilidades de colaboração.

O que é importante eu conhecer? 


Ter conhecimento sobre logística e tecnologia, compreendendo modelos de negócios B2B e B2C, tendências em produtos tecnológicos e análise de dados do setor, adaptando-se às dinâmicas de uma startup inovadora no setor de logtech.

Informações adicionais

Nossos valores: 


Fazemos o nosso melhor, sempre! (comprometimento)

Resolvemos problemas de forma simples (simplicidade)

Evoluímos com um olhar de fora para dentro (foco no cliente)

Todos juntos vamos mais longe (trabalho em equipe)

Entregamos valor criando novos jeitos de fazer (inovação)


Embarcando na Frete, você terá:


  • Vale Refeição ou Vale Alimentação de R$45,00 por dia;
  • Vale transporte;
  • Seguro Saúde Bradesco;
  • Assistência Odontológica;
  • Seguro de Vida;
  • Convênio Farmácia;
  • 2% do seu salário anual para usar com qualidade de vida;
  • Auxílio creche;
  • Day off de aniversário;
  • Auxílio home office mensal;
  • Auxílio para montagem do seu escritório em casa;
  • + Algumas vantagens que você pode conhecer durante o processo.

Hoje estamos atuando 100% Remoto nas áreas de tecnologia, dados e produtos e Híbrido para as demais áreas.

Nosso escritório fica localizado em São Paulo, na região da Vila Olímpia. 


♿Você tem alguma deficiência? Nossas vagas também são para você. Todas elas estão abertas para pessoas com deficiência (PCDs).


Se identificou? Então venha colocar o pé na estrada conosco e se tornar um Freteiro 🚛💨

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Triagem/ Primeiro contato
  4. Etapa 4: Entrevista com Gente e Gestão
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor(a)
  6. Etapa 6: Testes ou Case
  7. Etapa 7: Feedback Final
  8. Etapa 8: Contratação

Quem somos?

A Fretebras nasceu com a missão de transformar a logística no Brasil. Desde 2008 somos a conexão entre quem tem e quem leva a carga. Usamos tecnologia de ponta para tornar a jornada do frete mais simples, segura e eficiente. E fazemos isso com prazer, de forma leve, humana, próxima e transparente. Nós buscamos unir as pontas soltas de um ecossistema complexo e muito importante para nossa sociedade.


Sabemos da nossa responsabilidade e por isso garantimos que caminhoneiros validados e fretes verificados se conectem para realizar o transporte da carga de maneira segura, por meio de uma gestão que é totalmente digital. O Brasil é o 3º maior mercado logístico do mundo, atrás apenas de EUA e China, e nós estamos no centro da transformação digital do setor. Tanto que fomos considerados em 2021 como uma das 100 startups mais inovadoras do Brasil pela revista PEGN - Pequenas Empresas & Grandes Negócios -, e também conquistamos o prêmio BBM da revista Mundo Logística na categoria Inovação. Somos a maior logtech de transporte rodoviário de cargas da América Latina e chegamos até aqui porque temos um propósito: transformar os caminhos de quem vive da estrada e uma vocação: aumentar a segurança e digitalizar cada vez mais o setor, para trazer mais rentabilidade para o ecossistema dos fretes rodoviários.


É por isso que 805 mil caminhoneiros e 18 mil empresas confiam em nós para ajudá-los a rodar com mais e mais. Somos mais de 800 freteiros apaixonados pelo nosso negócio e temos muitas vagas em diversas áreas, como tecnologia, operações, marketing, vendas e muito mais. Uma delas pode ser sua!


Venha conhecer um pouco mais sobre nossos valores: 

https://www.youtube.com/watch?v=Hq8bGucimvM


2022 está sendo um ano de conquistas para a Frete.com. Em menos de 1 ano já alcançamos resultados e posições surpreendentes:

- Top 5 em Gestão de Pessoas | Anuário Época Negócios - Categoria de Serviços

- 1º lugar das 25 startups com maior potencial de crescimento no Brasil | Ranking Fundação Dom Cabral

- 16º lugar no ranking do Employers for Youth (EFY) | FirstJob - Melhores empresas para jovens profissionais trabalharem



?